Sous la responsabilité de la cheffe de mission, et en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe projet, l’assistant(e) suivi et évaluation contribuera à la conception et à la mise en œuvre du système de Suivi et d’Evaluation.
Disponibilité : Dès que possible
Type : Poste à 100%
Responsabilités :
• Appuyer la conception et la planification des activités de suivi et d’évaluation en réponse aux besoins opérationnels ;
• Elaborer et mettre à jour régulièrement des outils de suivi-évaluation adaptés aux activités de l’organisation ;
• Assurer la collecte et la remontée des données sur le terrain pour permettre un suivi et évaluation le plus en temps réel possible ;
• Assurer le traitement, l’analyse et la rédaction de synthèses des données collectées, y compris pour nourrir les rapports et tableaux indicateurs contractuels du projet ;
• Mener toute autre tâche confiée dans le cadre de la mise en œuvre du projet en lien avec le suivi et évaluation.
Le/La candidat(e) retenu(e) devra :
• Etre titulaire d’un Diplôme universitaire niveau Bachelor en Economie, Gestion, Sociologie, ou tout autre domaine pertinent ;
• Bénéficier d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans un poste similaire – une expérience dans le secteur non lucratif est essentielle ;
• Avoir une expérience de la gestion de contrat en ONG : cadre logique, théorie du changement, méthodes et approches de S&E (y compris quantitatives, qualitatives et participatives), gestion du cycle de projet, analyse de données et rédaction de rapports ;
• Avoir de bonnes aptitudes à contribuer à la mise en place et à l’exécution de méthodologies de suivi et l’analyse informatisées ;
• Avoir d’excellentes capacités rédactionnelles de documents en français;
• Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels Word, Excel, PowerPoint (la maîtrise de MS Project serait un plus) ;
• Faire preuve de rigueur, de proactivité et de flexibilité ;
• Démontrer une capacité à délivrer en autonomie tout en étant partie intégrante d’une équipe multiculturelle ;
• Etre disposé à voyager sur le terrain lorsque nécessaire ;
• Avoir une maitrise des langues locales suivantes est un plus : Diola, mandingue.
Si ce poste vous intéresse et que vous remplissez les critères définis ci-dessus, merci d’envoyer un dossier complet (CV : maximum 2 pages + une lettre de motivation) à l’adresse suivante senegal@hdcentre.org avant le 12 janvier 2023.
HD promeut l’égalité des chances en matière d’emploi.
NB : Seul (e)s les candidat (e)s présélectionné (e)s seront contactés pour la suite du processus de recrutement.